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匠ソリューションズからのお知らせ


2024.5.22
NEW
人材派遣業界コラム集
【派遣先・派遣労働者との契約の締結から終了までの手順、徹底できていますか】追加
2024.5.1
NEW
5月のセミナー日程追加
2024.5.1
NEW
5月の人材派遣セミナー情報

実務養成講座基礎コース 労働者派遣法の実務「契約編」

~基本契約・労働者派遣契約・雇用契約の注意点を理解しましょう!~

【2024年5月29日(水)東京開催】
2024.4.30
NEW
人材派遣業界コラム集
【4月の派遣料金交渉、円滑に進められていますか?】追加
2024.4.5

人材派遣業界コラム集
【競争が激しい業界で生き抜くためには大変な努力が求められる!】追加
2024.3.5

人材派遣業界コラム集
【派遣スタッフにも必要な「リーダーシップ」】追加
2024.1.2.27

人材派遣業界コラム集
【年度末だからこそ内勤社員(営業・コーディネーター)のスキルUPを!】追加
2024.2.13

人材派遣業界コラム集
【派遣会社の皆様は派遣社員の期待に応えられていますか?】追加
2024.1.15

人材派遣業界コラム集
【2024年人材ビジネス業界の課題】追加
2023.12.13

【ページ追加】
2024年4月からの『労働条件明示のルール変更』への対応サポートを追加いたしました。
2023.11.14

人材派遣業界コラム集
【「年収の壁」への当面の対応策が10月よりスタート!】追加
2023.10.16

人材派遣業界コラム集
【なぜ派遣会社は労働局から是正指導されても同じ法違反を繰り返すのか?】追加
2023.9.12

人材派遣業界コラム集
【派遣の登録者を稼働につなげ、稼働者を定着させるには、どうすればよい?】追加
2023.8.21

人材派遣業界コラム集
【もう一度見直しておきたい「労働者過半数代表の選出」ルール】追加
2023.7.21

人材派遣業界コラム集
【人材派遣会社を悩ます課題「登録スタッフが集まらない」理由】追加
2023.6.9

【新発売】

4/14開催セミナーを収録致しました、『労働派遣実務入門コース コンプライアンス編③ DVD版』を販売開始致します。
2023.5.29

人材派遣業界コラム集
【労働者派遣事業報告書の提出期限が近づいています】追加
2022.10.19

【ページ追加】
人生100年時代の社会人基礎力を追加いたしました。
2022.8.3

【新発売】

7/22開催セミナーを収録致しました、『労働派遣実務入門コース コンプライアンス編① DVD版』を販売開始致します。
2022.4.1

【新発売】
音声解説付きパワーポイント資料
労使協定方式を選択している派遣会社の皆様へ

労働局の是正指導で指摘が!今のままでは、『その労使協定、無効となります!』を販売開始致します。
2021.5.28

【ページ追加】
「派遣社員就業規則」改定サポートサービスを追加いたしました。
2021.5.27

【ページ追加】
「失敗しない紹介予定派遣提案サポートサービス」
~キャリアアップ助成金が令和3年度から変更され、使いやすくなりました~
を追加いたしました。
2021.4.27

【ページリニューアル】
2021年4月施行の改正労働者派遣法施行規則対応『契約書診断サービス』を更新いたしました。
2021.4.20

【ページ追加】
人材派遣業コンサルティングサービス 『「同一労働同一賃金制度」導入後の派遣会社の対応支援』を追加いたしました。
2021.4.6

【新発売!】
【基礎講座】オーディオセミナー版 職業紹介事業者・労働者派遣事業主に課せられた「事業報告書の作成」と「情報公開義務」を追加いたしました。
2021.3.10

【ページ追加】
人材派遣業界インフォメーション Vol.2「令和3年度局長通達の公開について」を追加いたしました。
2021.3.1

【ページ追加】
人材派遣業界インフォメーション Vol.1「2021年労働者派遣法施行規則の一部を改正する省令等について」を追加いたしました。
2021.2.1

【新発売!】
【基礎講座】オーディオセミナー版 局長通達(令和3年度)に設けられた特例措置は適用できるかを追加いたしました。
2020.7.21

【ページ追加】
派遣会社の事業運営体制作りのための内部監査サポートサービスを追加いたしました。
2020.6.23

【ページ追加】
新型コロナウイルス感染症対策 Vol.5を追加いたしました。
2020.6.22

【ページ追加】
新型コロナウイルス感染症対策 Vol.4を追加いたしました。
2020.6.9

【テレワーク期間延長のお知らせ】

 政府は、緊急事態宣言を5月25日に解除しましたが、今後しばらくは、都道府県をまたいだ移動の自粛や、テレワーク(在宅勤務等)の対策を継続することを要請しています。

 当社では、当面の間、緊急事態宣言期間中と同様に、テレワークによる勤務を継続させていただきます。お電話が通じない場合は、問い合わせフォームまたはメールにてご連絡ください。皆様には、ご迷惑をおかけしますが、ご理解いただきますようお願いいたします。お問い合わせ。

 ご質問の場合のメールアドレスは、下記をご利用ください。

 ※お問い合わせ・ご質問はこちら: info@takumi-sol.com
2020.5.7

【テレワーク期間延長のお知らせ】
新型コロナウイルス感染拡大予防措置のためのテレワーク実施のお知らせを更新いたしました。



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